Bang voor baas en baan

Take it or leave it. Dat typeert nogal wat werkgevers tegenwoordig. Ze willen dat werknemers aan honderdduizend eisen voldoen en geven weinig tot geen vertrouwen. Ze creëren hierdoor een angstcultuur. Bewust of onbewust.

Helaas kunnen ze zo’n beleid met het huidige systeem van jaarcontracten aardig lang volhouden. Alleen al de dreiging dat je contract niet wordt verlengd in deze tijd van economische crisis maakt dat je als werknemer voortdurend op je tenen loopt. “Bang voor baas en baan” verder lezen